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Kostenlose Quiz-Vorlagen & Beispiele

76 kostenlose Quiz-Vorlagen für Schulung, Bildung, Marketing und Leadgenerierung. Jede Vorlage ist ein echtes Quiz: Spielen Sie es durch, kopieren Sie es dann und passen Sie es an. Oder beschreiben Sie Ihr eigenes Quiz direkt hier im KI-Feld, und wir erstellen es in 90 Sekunden.

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Ihr erster Entwurf entsteht

Die Fragen erscheinen nacheinander. Der Editor wird im Hintergrund vorbereitet.

Die KI wird vorbereitet...

Was ein Quiz lohnenswert macht

1

Ein Aufhänger im Titel

„Was ist Ihr X?“ schlägt „X-Quiz“, weil die Teilnehmenden selbst im Mittelpunkt stehen. Die stärksten Titel nennen ein konkretes Ergebnis (Stil, Typ, Persönlichkeitstyp) und zeigen, für wen das Quiz gedacht ist.

2

Ein Ergebnis, das sich verdient anfühlt

Allgemeines Lob nimmt dem Moment zum Teilen die Wirkung. Ein klarer Name, ein kurzer erklärender Absatz und ein konkreter nächster Schritt kommen besser an als ein langes Horoskop.

3

Die E-Mail-Abfrage im richtigen Moment

Fragen Sie direkt nach der letzten Frage, kurz vor dem Ergebnis, wenn alle ihre Antwort am dringendsten sehen wollen. Sagen Sie, was sie bekommen: den vollständigen Bericht, einen Leitfaden oder einen Code.

Sparen Sie sich die Handarbeit und lassen Sie unseren KI-Quiz-Generator die Fragen, Typen und Ergebnisseiten in etwa einer Minute entwerfen.

Ein Schulungsquiz, das jedes Jahr für alle Mitarbeitenden läuft

Das am häufigsten kopierte Schulungsquiz auf dieser Seite. Zwölf bewertete Fragen zu Phishing, sicherem Umgang mit Passwörtern und Daten sowie Gerätesicherheit, mit einem druckbaren Zertifikat ab der Bestehensgrenze von 80 Prozent und darunter einer Ergebnis-E-Mail, die für Führungskräfte aufbereitet ist.

12 Fragen
5 Min. Dauer
80 % Bestehensgrenze
Die Bibliothek

76 beliebte Quiz-Vorlagen zum Ausprobieren, Bearbeiten oder Übernehmen

Jede Quiz-Vorlage unten wurde mit Quiz Maker erstellt und erhält heute noch Beantwortungen. Klicken Sie auf ein Titelbild, um das vollständige interaktive Quiz in einem Fenster anzusehen, oder auf Als Vorlage verwenden, um denselben Aufbau in das KI-Feld oben zu laden. Jede Karte enthält Beispielfragen und -antworten, sodass Sie das Muster auch ohne Kopieren übernehmen können.

Beispiele für Spaß- und Wissensquiz

Acht lustige Quiz-Vorlagen für Partys, Treffen, zum Kennenlernen und zum Aufwärmen des Publikums. Jede ist ein Quiz mit Ergebnistypen und einer teilbaren Ergebniskarte. Für Runden aus einer Fragensammlung bietet der Generator für Wissensquiz einen größeren Vorrat fertiger Fragen.

Quiz: Wer waren Sie in einem früheren Leben?

Ein klassisches Neugier-Quiz zum Teilen. Zeigt eine Identität aus einem früheren Leben auf einer Ergebniskarte, die für einen Screenshot gemacht ist.

Was ist meine Sprache der Liebe?

Eine freundliche Umsetzung des Modells der 5 Sprachen der Liebe, mit einer Karte zum Vergleich mit dem Partner.

Welches Tier passt zu Ihrer Persönlichkeit?

Wolf, Delfin, Eule oder Fuchs. Ein lustiges Format zum Teilen und Vergleichen, das im Unterricht, im Freundeskreis und auf Community-Seiten funktioniert.

In welches Jahrzehnt gehören Sie?

Die 1950er, 1970er, 1990er oder 2010er. Ein oft geteiltes Jahrzehnt-Persönlichkeitsquiz im BuzzFeed-Stil für Lifestyle-Blogs und soziale Netzwerke.

Welche Farbe hat Ihre Aura?

Rot, Blau, Lila oder Gold. Ein Aura-Quiz rund um Wellness und Lifestyle mit teilbarer Ergebniskarte für TikTok und Instagram.

Welche Musikära prägt Sie?

Classic Rock, Synthie-Pop der 80er, R&B der 90er oder Indie der 2010er. Ein Quiz für Musikfans, gemacht für Musikblogs und TikTok.

Wie alt ist Ihre Seele?

Das virale Quiz zum gefühlten Alter: 18, 35, 60 oder 100. Gemacht für ein Publikum, das gern teilt.

Bestehen Sie einen Wissenstest der 5. Klasse?

Bewertete Quizfragen zum Allgemeinwissen aus dem Lehrplan für 10- bis 12-Jährige. Ein Schulanfangs-Format im BuzzFeed-Stil, das oft geteilt wird.

Quiz-Vorlagen für Bildung und Unterricht

Zwölf Quiz-Vorlagen für Lehrkräfte an Schulen (K-12) und Hochschulen, Nachhilfelehrkräfte und Eltern im Homeschooling, darunter Mathe-Vorlagen (Einmaleins, Brüche und Dezimalzahlen) und ein Wortschatztrainer. Nutzen Sie sie für formative Lernstandserhebungen (Einstiege und Exit Tickets), für summative Prüfungen (Kapitel- und Einheitenwiederholungen) oder zum Üben mit Multiple Choice. Jedes ist ein kopierbares Quiz mit Antworten, Erklärungen nach jeder Antwort und einer druckbaren Ergebniskarte.

Wie konzentrieren Sie sich am besten?

Sprinter, Marathonläufer, Wechsler oder Anker. Ein Quiz zur Selbsterkenntnis mit einem Wochenlernplan, der zum Stil der Teilnehmenden passt.

Welche Hochschule passt zu mir?

Eine stressfreie erste Einschätzung, welche Hochschule nach Größe, Umfeld, Schwerpunkt und Tempo passt. Dient als Einstieg in ein längeres Beratungsgespräch.

Quiz zu Hauptstädten

Eine Wissensabfrage zur Geografie mit 20 Fragen. Bestenliste für die Klasse und Erklärungen zu jeder Frage machen das Quiz zu einem idealen Einstieg für Lehrkräfte.

Quiz zur Sicherheit im Labor

Bewertete Wissensabfrage zu Schutzausrüstung, Umgang mit Chemikalien und Verhalten im Notfall. Wird von Lehrkräften für Naturwissenschaften an Schulen und Hochschulen für Sicherheitschecks im Labor genutzt.

Vorlage zur Kapitelwiederholung

Eine kopierbare Wissensabfrage zum Kapitelende, in die Lehrkräfte ihr eigenes Fach und ihre eigenen Fragen einsetzen können. Gut geeignet für formative Lernstandserhebungen an Schulen (K-12) und Hochschulen.

Quiz zum Einmaleins (1–12)

Einmaleins-Check mit fünfzehn Fragen, gemischt über alle Reihen von 1 bis 12. Für Lehrkräfte an Grund- und weiterführenden Schulen sowie Eltern, die das sichere Rechnen üben.

Quiz zum Periodensystem

Bewertete Wissensabfrage zu Elementsymbolen, Ordnungszahlen und wichtigen Gruppen. Ein Einstieg für den Chemieunterricht an Schule und Hochschule.

Quiz zum Wortschatzaufbau

Synonyme, Antonyme, Definitionen und Gebrauch im Kontext. Lehrkräfte für Englisch als Fremdsprache und Lernende, die sich auf SAT und ACT vorbereiten, verfolgen damit ihren Wortschatz.

Quiz zu Wortarten

Nomen, Verben, Adjektive, Adverbien, Präpositionen, Konjunktionen und Pronomen. Eine Grammatikauffrischung für Englischlehrkräfte an Grund- und weiterführenden Schulen.

Quiz zur Geschichte der USA

Bewertete Wissensabfrage von der Kolonialzeit bis heute. Geeignet als Kapitelwiederholung für den Unterricht zur US-Geschichte an weiterführenden Schulen.

Quiz zur Weltgeografie

Bewertete Wissensabfrage zu Kontinenten, Ozeanen, Ländern und ihren Hauptstädten sowie Wahrzeichen. Auf dem Niveau der Geografie der 6. bis 9. Klasse.

Übungsquiz zu Brüchen und Dezimalzahlen

Bewertete Matheübung zum Umwandeln, Addieren, Subtrahieren und Vergleichen von Brüchen und Dezimalzahlen auf dem Niveau der 4. bis 6. Klasse.

Quiz-Vorlagen für Schulungen

Zwölf Quiz-Vorlagen für L&D-Verantwortliche, Compliance-Beauftragte und HR-Teams, die Onboarding, Zertifizierungen oder jährliche Auffrischungen durchführen. Mit Beispielen für Compliance-Schulungen (D&I, Prävention von Belästigung, HIPAA, Cybersicherheit) und Formaten zur Arbeitssicherheit. Jede wurde mit unserem Online-Test für Mitarbeitende erstellt: ein bewertetes Quiz mit Bestehensgrenze, druckbarem Zertifikat und einer Ergebnis-E-Mail, die für Führungskräfte aufbereitet ist.

Mit welchem Schulungsmodul sollten Sie beginnen?

Workshop, Grundlagen, Fortgeschritten oder Umsetzung. Gemacht für L&D-Teams, die neue Mitarbeitende in verschiedenen Rollen einarbeiten.

Welcher Workshop-Track passt zu Ihnen?

Track-Finder vor der Veranstaltung für Konferenzen und Workshop-Tage. Ersetzt 30 Minuten Programmlektüre durch eine geführte Auswahl in 90 Sekunden.

Welche Lernunterstützung brauchen Sie am meisten?

Ermittelt, welche Art von Hilfe den Fortschritt voranbringt. Wird von Schulen, Nachhilfediensten und Förderprogrammen für Lernschwierigkeiten genutzt.

Welche Projektrolle passt am besten zu Ihnen?

Umsetzer, Rechercheur, Kommunikator oder Koordinator. Für bereichsübergreifende Teams beim Start eines neuen Projekts oder bei der Einplanung neuer Mitarbeitender.

Wissensabfrage zum Onboarding neuer Mitarbeitender

Stellen Sie sicher, dass neue Mitarbeitende Richtlinien, Werkzeuge und wichtige Anlaufstellen bis Ende der ersten Woche kennen. Bewertet, bestanden ab 80 %.

Quiz zur Sensibilisierung für Cybersicherheit

Wissensabfrage mit zwölf Fragen zu Phishing, Passwörtern, sicherem Umgang mit Daten und Gerätesicherheit. Läuft jährlich zur Sensibilisierung aller Mitarbeitenden.

Quiz zur Compliance-Auffrischung

Jährliche Auffrischung zu Ethik, Interessenkonflikten und Meldepflichten für Teams in regulierten Branchen. Stellt ein druckbares Zertifikat aus.

Zertifizierung zum Produktwissen

Zertifizierung mit zehn Fragen zu Produktfunktionen, Preisen und häufigen Einwänden. Wird von Sales-Enablement-, Support- und Partnervertriebsteams genutzt.

Wissensabfrage zu Standardarbeitsanweisungen

Auffrischung zu Standardarbeitsanweisungen für Betriebsteams und Schichtleitungen. Punktzahlen unter dem Grenzwert lösen eine kurze Nachschulung vor Ort aus.

Quiz zu Diversität und Inklusion

Jährliche D&I-Auffrischung zu Vorurteilen, inklusiver Sprache, Mikroaggressionen und Eingreifen als Zeuge. Druckbares Zertifikat ab 80 %.

Quiz zur Prävention von Belästigung am Arbeitsplatz

Compliance-Check für alle Mitarbeitenden zu Formen von Belästigung, Meldewegen und Pflichten als Zeuge. Druckbares Zertifikat ab 80 %.

Was für eine Führungskraft sind Sie?

Coach, Regisseur, Vernetzer oder Visionär. Ein Profil für Führungskräfte im ersten Jahr, das Stärken und Stolpersteine auf einer Seite zeigt.

Vorlagen für Einschätzungen und Tests

Acht Vorlagen für Einschätzungen und Tests für Vertrieb, HR und Teamentwicklung. Jede bewertet oder ordnet die Teilnehmenden ein und liefert dann eine teilbare Ergebniskarte, ehrlich genug für ein 1:1-Gespräch, einen Coaching-Zyklus oder ein Offsite.

Wie kaufen Sie ein?

Analytiker, Antreiber, Vernetzer oder Pragmatiker. B2B-Vertriebsteams nutzen das Quiz, um Kontaktlisten vor der Ansprache schnell zu segmentieren.

Wie arbeiten Sie im Team zusammen?

Umsetzer, Vernetzer, Coach oder Herausforderer. Eine Einschätzung zur Teamentwicklung, die ehrliche Antworten bekommt, weil sich das Ergebnis teilen lässt.

Welcher Kundentyp sind Sie?

Segmentiert Erstbesucher, bevor sie einkaufen. Ersetzt eine Landingpage mit „allen Produkten“ durch ein gezieltes Paket aus 6 Artikeln je Typ.

Wie gut ist Ihre Schlafhygiene?

Ein Selbsttest zum Wohlbefinden, der Gewohnheiten bei Licht, Tagesablauf, Bildschirmen und Koffein bewertet und dann zwei Änderungen vorschlägt.

Wie sieht Ihr Profil als Verkäufer aus?

Abschlussprofi, Entdecker, Beziehungsaufbauer oder Stratege. Ermitteln Sie vor einem Coaching-Zyklus den Stand eines Vertriebsteams, mit teilbarer Ergebniskarte.

Wie kommunizieren Sie?

Bestimmend, Expressiv, Analytisch oder Umgänglich. Eine Momentaufnahme des Arbeitsstils, die Teams bei Offsites und in 1:1-Gesprächen nebeneinanderlegen.

Wie lösen Sie Konflikte?

Nach Thomas-Kilmann: Durchsetzen, Kooperieren, Kompromiss oder Vermeiden. Wird in Führungskräfteprogrammen und Workshops zur Teamentwicklung eingesetzt.

Wie organisieren Sie Ihre Zeit?

Sprinter, Marathonläufer, Multitasker oder Planer. Liefert pro Profil zwei Verbesserungen bei den Gewohnheiten, die sich noch diese Woche umsetzen lassen.

Beispiele für Quiz zur Leadgenerierung

Zwölf Beispiele für Quiz zur Leadgenerierung für Coaches, Berater, Agenturen und B2B-Marketer. Diagnose-Quiz im Funnel, die ein konkretes Problem benennen und einen Plan in 3 Schritten zur Lösung liefern, schneiden bei der Lead-Erfassung besser ab als allgemeine Quiz mit Ergebnistypen. Um Ihre E-Mail-Liste zu vergrößern, starten Sie mit einem unserer Beispiele für Quiz zur Leadgenerierung und aktivieren Sie die Lead-Erfassung.

Was bremst Ihren Fortschritt?

Coaching-Diagnose, die das größte Hindernis der Teilnehmenden benennt, sodass die Folge-E-Mail mit Konkretem statt mit Floskeln ankommt.

Was hält Ihr Unternehmen auf?

B2B-Diagnose, die den Engpass benennt (Angebot, Marketing, Vertrieb, Betrieb), damit der Berater die passende Lösung anbieten kann.

Wie arbeiten Sie am produktivsten?

Quiz für den Einstieg in den Funnel, das Teilnehmende 4 Produktivitätsstilen zuordnet, jeweils mit einem einseitigen Leitfaden passend zum Ergebnis.

Welches Leistungspaket passt zur Phase Ihres Unternehmens?

Ersetzt das Rätselraten auf der Preisseite durch eine Paketempfehlung in 90 Sekunden, weitergeleitet an einen passenden Vertriebsmitarbeiter.

Einschätzung zur Bereitschaft Ihres Unternehmens

Diagnose, die ein Unternehmen nach Team, Angebot, Marketing und Betrieb bewertet und dann einen Plan in 3 Schritten zur Lösung liefert. Ein klassischer Lead-Magnet für Berater.

Quiz zur Reife Ihres Vertriebsprozesses

Bewertet die Reife eines Vertriebsprozesses von „Ad hoc“ bis „Optimiert“ bei Akquise, Qualifizierung, Abschluss und Prognose. Ideal für RevOps und Vertriebsleitung.

Quiz zur Conversion-Punktzahl Ihrer Website

Diagnose für Gründer, die eine Website nach Klarheit des Einstiegsbereichs, Vertrauen, CTAs und Hürden bewertet. Endet mit einer Liste von Verbesserungen und dem Angebot eines Strategiegesprächs.

Punktzahl zur CRM-Reife

Bewertet, wie gut ein Team sein CRM nutzt: Datenpflege, Disziplin in der Pipeline, Berichte und Automatisierung. Das Quiz zur Leadgenerierung, nach dem RevOps-Berater fragen.

Quiz zur Effizienz Ihrer Marketingkanäle

Empfiehlt auf Basis der aktuellen Ergebnisse und Ressourcen einen Kanalmix, der im nächsten Quartal Vorrang verdient: bezahlte Werbung, Content, Community oder vertriebsgesteuerte Kaltakquise.

Quiz zur Bereitschaft für Neueinstellungen

Diagnose, die die Bereitschaft für Neueinstellungen von „Erst mal umschauen“ bis „Einstellung in diesem Quartal“ bewertet und dann einen Plan in 3 Schritten zur Lösung liefert.

Punktzahl zur Reife Ihres E-Mail-Marketings

Bewertet Qualität der Liste, Segmentierung, Automatisierung und Umsatzzuordnung. Liefert eine Einstufung im Vergleich und 3 nächste Schritte.

Quiz zur SEO-Gesundheit

Bewertet technischen Zustand, inhaltliche Tiefe, interne Verlinkung und Backlinks. Liefert eine Einstufung und eine Liste mit 3 Verbesserungen fürs Quartal.

Beispiele für Quiz zur Produktempfehlung

Acht Beispiele für Quiz zur Produktempfehlung für DTC-Marken, SaaS-Preisseiten und Händler mit erklärungsbedürftigen Produkten. Jeder Finder wurde mit unserem Generator für Quiz zur Produktempfehlung erstellt und ersetzt einen ausufernden Katalog oder eine Preistabelle durch eine geführte Auswahl in 90 Sekunden und ein passendes Paket auf der Ergebnisseite.

Welcher Hauttyp bin ich?

Der klassische DTC-Produktfinder. Fettig, Trocken, Mischhaut oder Empfindlich, mit einer Pflegeroutine aus 3 Produkten und einem Rabatt auf das Starterset.

Welches Homeoffice-Setup passt zu Ihrem Arbeitsstil?

Kompakt, Ergonomisch, Kreativ oder Stehend. Ersetzt einen Bürokatalog mit 200 Artikeln durch ein passendes Paket aus Schreibtisch, Stuhl und Beleuchtung.

Welcher Tarif ist der richtige für Sie?

Solo, Team oder Business. Macht aus Absprüngen auf der Preisseite qualifizierte Tarifwahlen. Drei Tarife sehen sich zu ähnlich, um sie zu vergleichen.

Mit welchem Kurs sollten Sie beginnen?

Einsteiger, Schnellstart, Fortgeschritten oder Umsetzung. Ersetzt eine Übersichtsseite mit 30 Kursen durch eine einzige, klare Empfehlung.

Welches Auto sollte ich kaufen?

Quiz für eine gut überlegte Kaufentscheidung. Führt Kaufinteressierte mit sinnvollen Voreinstellungen statt endloser Auswahllisten zu Limousine, SUV, Elektroauto oder Pick-up.

Finder für Ihre Hautpflegeroutine

Feuchtigkeit, Klärung, Sensible Haut oder Strahlkraft. Der klassische DTC-Produktfinder für Beauty, mit einer Pflegeroutine aus 3 Produkten und einem Rabatt auf das Starterset.

Quiz zur Geschenkfindung

Erlebnis, Gemütlichkeit, Statement oder Praktisch im Alltag. Ein saisonaler Geschenkefinder für Feiertagskampagnen oder Produktseiten von Geschenkeläden.

Quiz zur Matratzenauswahl

Memory-Schaum, Hybrid, Latex oder Federkern. Produktfinder für eine gut überlegte Kaufentscheidung, mit Angaben zu Schlafposition, Körperbau und Temperatur.

Quiz-Vorlagen für Kundenfeedback

Vier Quiz-Vorlagen für Kundenfeedback für CX-Teams, Customer-Success-Manager und Führungskräfte. Jede erfasst den Net Promoter Score, den schwächsten Bereich und einen offenen Kommentar und endet mit einem Dankeschön und einer Bitte um Weiterempfehlung an die Promotoren.

Welches Kundenerlebnis bietet Ihr Unternehmen?

Selbstprüfung für das Team, das das Unternehmen führt. Bewertet das Kundenerlebnis nach Schnelligkeit, Empathie, Fehlerbehebung, Beständigkeit und Eigeninitiative.

Welche Rolle spielen Sie in Team-Meetings?

Ein Selbstcheck zum Verhalten in Meetings im Stil eines 360-Grad-Feedbacks. Passt gut zu einer anschließenden Retro oder einem 1:1-Gespräch mit der Führungskraft.

Quiz zur Zufriedenheit mit dem Onboarding

Kurzbefragung mit acht Fragen zu Zufriedenheit, dem einen fehlenden Punkt und der Bereitschaft zur Weiterempfehlung. Die Nachfrage des Customer Success nach 30 Tagen, die echte Kommentare bekommt.

Pulsbefragung zum Mitarbeiterengagement

Vierteljährliche Pulsbefragung mit acht Fragen zu Motivation, Unterstützung durch die Führungskraft, Arbeitsbelastung und Anerkennung. Endet mit einem Gesprächsangebot für gefährdete Mitarbeitende.

Beispiele für Persönlichkeitsquiz

Vier Beispiele für Persönlichkeitsquiz im klassischen Format „Was ist Ihr X?“. Gemacht für Karrierecoaches, Markenstrategen und L&D-Teams, die einen Namen für die Arbeitsweise einer Person suchen.

Welche Persönlichkeit hat Ihre Marke?

Schöpfer, Weiser, Entdecker oder Fürsorger. Gründer erfahren, welchem der 4 Typen sie von Haus aus entsprechen, mit Beispielen für Tonalität und Bildsprache zu jedem Ergebnis.

Welchen Führungsstil habe ich?

Eine erste Stilbestimmung für neue Führungskräfte. Liefert einen von 4 Stilen und zu jedem eine praktische Liste mit „Achten Sie auf“-Punkten.

Welcher Beruf passt zu Ihnen?

Macher, Geschichtenerzähler, Analytiker oder Helfer. Ein Quiz zur beruflichen Orientierung für Career Center an Hochschulen und Quereinsteiger mitten im Berufsleben.

Welcher Arbeitstyp sind Sie?

Umsetzer, Vernetzer, Denker oder Antreiber. Ein Profil zur beruflichen Passung für Coaches, Career Center an Hochschulen und L&D-Gruppen.

Quiz-Beispiele für Events und Publikum

Acht Quiz-Beispiele für Webinare, Track-Finder für Konferenzen und Vorlagen für Quizabende für Veranstalter, Marketingteams und Pub-Quiz-Moderatoren. Nutzen Sie sie, um Tracks zu empfehlen, ein Format zu wählen und Quizrunden durchzuführen, die nebenbei Leads erfassen.

Welche Fantasy-Gilde würde Sie anwerben?

Krieger, Magier, Waldläufer oder Händler. Quiz zur Publikumssegmentierung als Eisbrecher zum Auftakt eines Events.

Welche Romanfigur sind Sie?

Held, Stratege, Rebell oder Mentor. Das Format „Welche Figur sind Sie?“ ist die meistgeteilte Form des Persönlichkeitsquiz im Internet.

Welche Rolle spielen Sie im Fandom?

Lore-Experte, Meme-Macher, Shipper oder Theorie-Tüftler. Für Discord-Server, Fan-Communitys und Popkultur-Marken.

Quiz zur Beteiligung im Webinar

Quiz zur Publikumssegmentierung, mitten im Webinar eingebettet, das Teilnehmende danach einordnet, wo sie im Kaufprozess stehen – von „Erst mal umschauen“ bis „Bereit zum Kauf“.

Vorlage für einen Quizabend

Eine Vorlage mit 15 Quizfragen zum Allgemeinwissen aus Popkultur, Wissenschaft, Geschichte und Geografie. Pub-Quiz-Moderatoren können sie kopieren und eigene Runden einsetzen.

Welchen Konferenz-Track sollten Sie besuchen?

Quiz mit Ergebnistypen vor der Veranstaltung, das anhand von Rolle, Schwerpunkt und Ziel der angemeldeten Person einen von 4 Tracks empfiehlt.

Welches Eventformat sollten Sie durchführen?

Webinar, Gipfeltreffen, Gesprächsrunde oder Workshop. Eine Diagnose für Marketingteams, die ihr nächstes Kampagnenevent planen.

Sportquiz für den Quizabend

Eine bewertete Runde mit 15 Sport-Quizfragen zu American Football, Basketball, Baseball, Fußball und Olympia. Kopierbar für Pub-Quiz-Abende.

Ein Quiz zur Leadgenerierung, mit dem Berater Leads qualifizieren

Das stärkste Beispiel für ein Quiz zur Leadgenerierung auf dieser Seite. Zehn Fragen ermitteln den Engpass (Angebot, Marketing, Vertrieb oder Betrieb), und die Ergebnisseite liefert dem Berater einen qualifizierten Lead mit benanntem Problem, einem Plan in 3 Schritten zur Lösung und einem CTA für ein Strategiegespräch.

10 Fragen
4 Engpässe
<3 Min. Dauer

So wählen Sie das passende Quizformat

Sechs Formate decken fast jede Aufgabe eines Quiz ab. Die meisten Seiten in dieser Liste kombinieren zwei davon.

Format 01

Bewertetes Quiz

Ideal für Schulungen, Prüfungen und Wissensabfragen. Das Beispiel auf dieser Seite ist das Quiz zu Hauptstädten. Erfasst ein Ergebnis „bestanden/nicht bestanden“ und einen Nachweis über den Abschluss.

Format 02

Quiz mit Ergebnistypen

Ideal für Persönlichkeit, Segmentierung und Einordnung. Das Beispiel auf dieser Seite ist das Quiz zur Markenpersönlichkeit. Erfasst ein Zielgruppensegment und eine teilbare Ergebniskarte.

Format 03

Diagnose

Ideal für B2B-Leadgenerierung, Beratung und Coaching. Das Beispiel auf dieser Seite ist „Was hält Ihr Unternehmen auf?“. Erfasst eine Lead-Punktzahl und ein qualifizierendes Tag.

Format 04

Produktfinder

Ideal für E-Commerce und die Tarifwahl bei SaaS. Das Beispiel auf dieser Seite ist „Welcher Hauttyp bin ich?“. Erfasst eine Kaufabsicht und ein empfohlenes Paket.

Format 05

Feedback-Quiz

Ideal für Kundenerlebnis-Forschung und interne Bewertungen. Das Beispiel auf dieser Seite ist die Selbstprüfung zum Kundenerlebnis. Erfasst den Net Promoter Score, den schwächsten Bereich und Freitextkommentare.

Format 06

Wissensquiz

Ideal für Events, Unterricht und Community-Momente. Das Beispiel auf dieser Seite ist das Quiz zu Hauptstädten. Erfasst eine Punktzahl und einen Platz auf der Bestenliste.

Das klassische Beispiel für ein Quiz zur Produktempfehlung im DTC-Handel

Das Beispiel für ein Quiz zur Produktempfehlung, das die meisten DTC-Beauty-Marken zuerst kopieren. Acht Fragen ordnen Besucher als Fettig, Trocken, Mischhaut oder Empfindlich ein und liefern auf der Ergebnisseite eine Pflegeroutine aus 3 Produkten und einen Rabatt auf das Starterset.

8 Fragen
4 Hauttypen
<2 Min. Dauer

Quiz-Vorlagen nach Fragetyp

Jede Vorlage in der Bibliothek baut auf sechs Fragetypen auf. Übernehmen Sie die Beispielfragen unten, oder kopieren Sie eine Karte oben und lassen Sie die KI sie mit Ihrem Thema neu bestücken.

Wahr / Falsch

Quiz-Vorlage Wahr oder falsch

Aussagen, die die Teilnehmenden als wahr oder falsch markieren. Beispiel: „Phishing-E-Mails können so aussehen, als kämen sie von Ihrer eigenen IT-Abteilung.“ (Wahr.) Verwenden Sie 10 bis 15 Aussagen und mischen Sie die Antworten; eine lange Folge von „wahr“ wirkt wie ein Trick.

Multiple Choice

Quiz-Vorlage Multiple Choice

Eine Frage, vier Optionen, eine vertretbare Antwort. Beispiel: „Welchen Teil einer E-Mail sollten Sie auf einen gefälschten Absender prüfen? A) Betreff B) Signatur C) Die vollständige Adresse hinter dem Anzeigenamen D) Logo.“ (C.) Leiten Sie die falschen Optionen aus echten Fehlern ab, nicht aus Füllmaterial.

Kurzantwort

Quiz-Vorlage Kurzantwort

Die Teilnehmenden tippen die Antwort in ein Feld. Beispiel: „Wie heißt die Hauptstadt Australiens?“ (Canberra.) Hinterlegen Sie vor dem Veröffentlichen jede Schreibweise, die Sie akzeptieren. Am stärksten zum Üben des Abrufens, am langsamsten zu bewerten.

Lückentext

Quiz-Vorlage Lückentext

Ein Satz, in dem ein Wort fehlt. Beispiel: „Wasser siedet auf Meereshöhe bei ___ Grad Celsius.“ (100.) Lassen Sie nur eine Lücke pro Satz; zwei Lücken verdoppeln die Möglichkeiten, wie eine richtige Antwort falsch aussehen kann.

Leer

Leere Quiz-Vorlage

Ein Titel, acht Fragen und eine Ergebnisseite, mit bereits eingerichteter Bewertung. Genau das ist der Editor oben auf dieser Seite: Beschreiben Sie im KI-Feld ein Thema, und nach etwa 90 Sekunden ist er nicht mehr leer.

Fragensammlung

Vorlage für Quizfragen

Eine wiederverwendbare Fragensammlung, nach Thema und Schwierigkeit verschlagwortet, aus der Sie bei Bedarf Fragen in Quiz übernehmen. Jede Karte oben zeigt ihre Beispielfragen und -antworten in der Vorschau, sodass Sie eine Sammlung aufbauen können, bevor Sie ein Quiz erstellen.

Ein Persönlichkeitsquiz für Gründer und Markenteams

Das klassische Beispiel für ein Quiz mit Ergebnistypen, geschrieben für Gründer. Acht Fragen ordnen die Marke als Schöpfer, Weiser, Entdecker oder Fürsorger ein, mit einer Ergebnisseite samt Beispiel für die Tonalität, drei Hinweisen zur Bildsprache und einer teilbaren Ergebniskarte für LinkedIn.

8 Fragen
4 Typen
<2 Min. Dauer

So wird aus einem Beispiel ein Live-Quiz

1

Klicken Sie auf „Als Vorlage verwenden“

Wählen Sie eine beliebige Karte auf der Seite. Thema und Ergebnistypen werden in das KI-Feld oben übernommen und starten den Entwurf.

2

Inhalte bearbeiten

Ersetzen Sie die allgemeinen Optionen durch Ihre eigenen Richtlinien, Produkte oder Szenarien. Wählen Sie ein Format für die Ergebnisseite und passen Sie den Ergebnistext an.

3

Veröffentlichen und teilen

Richten Sie die Folge-E-Mail ein und kopieren Sie den Einbettungscode oder den Direktlink. Die vollständige Anleitung finden Sie in unserem Leitfaden Wie erstelle ich ein Quiz?.

Häufige Fragen

Wie sieht ein Quiz aus?

Ein fertiges Online-Quiz besteht aus einem Startbildschirm, 5 bis 15 Fragen, die einzeln mit jeweils zwei bis vier Antwortoptionen angezeigt werden, einem Fortschrittsbalken und einer Ergebnisseite mit Punktzahl, Typ oder Empfehlung. Spielen Sie eine beliebige Vorlage auf dieser Seite durch, und Sie sehen das ganze Muster in weniger als zwei Minuten.

Was ist ein gutes Beispiel für ein Online-Quiz?

Ein gutes Online-Quiz hat ein konkretes Ergebnis (eine Punktzahl, einen Typ, eine Empfehlung), Fragen, die sich in weniger als 10 Sekunden beantworten lassen, eine Ergebnisseite, die einen Screenshot wert ist, und einen klaren nächsten Schritt. Die Quiz zu Markenpersönlichkeit, Schlafhygiene und Hautpflege auf dieser Seite erfüllen jeweils alle vier Punkte.

Was ist der Unterschied zwischen einem Quiz-Beispiel und einer Quiz-Vorlage?

Ein Quiz-Beispiel können Sie durchspielen, um zu sehen, wie sich ein fertiges Quiz liest, wie es bewertet und wie es das Ergebnis zeigt. Eine Quiz-Vorlage ist der zugrunde liegende Aufbau, den Sie kopieren und bearbeiten. Jede Karte auf dieser Seite ist beides: ein funktionierendes Beispiel und eine kopierbare Vorlage.

Welches Quizformat sollte ich für mein Ziel wählen?

Für ein Ergebnis „bestanden/nicht bestanden“ nehmen Sie ein bewertetes Quiz. Für die Segmentierung des Publikums ein Quiz mit Ergebnistypen. Für B2B-Leads mit einer Problembeschreibung eine Diagnose. Für Produkt- oder Tarifempfehlungen einen Produktfinder. Die Übersicht der Formate weiter unten auf der Seite ordnet jedem Format seine stärkste Aufgabe zu.

Welche Quiz-Vorlagen eignen sich am besten zur Leadgenerierung?

Diagnose-Quiz, die ein konkretes Problem benennen, schneiden bei der Leadgenerierung besser ab als allgemeine Quiz mit Ergebnistypen. „Was hält Ihr Unternehmen auf?“ und „Was bremst Ihren Fortschritt?“ auf dieser Seite sind funktionierende Beispiele. Die Folge-E-Mail kommt mit Kontext an, nicht mit Floskeln.

Welche Quiz-Beispiele eignen sich am besten für Mitarbeiterschulungen?

Bewertete Quiz mit Erklärungen nach jeder falschen Antwort sind für Schulungen besser als reine Formate mit „bestanden/nicht bestanden“. Verwenden Sie 8 bis 15 Fragen, setzen Sie die Bestehensgrenze zwischen 75 und 85 Prozent und senden Sie das Ergebnis an die Lernenden und an ihre Führungskraft.

Kann ich diese Quiz-Vorlagen kopieren?

Ja. Klicken Sie auf einer beliebigen Karte auf „Als Vorlage verwenden“, und der KI-Quiz-Generator übernimmt das Thema. Bearbeiten Sie Fragen, Antworten und Ergebnistext und veröffentlichen Sie das Quiz dann in weniger als 5 Minuten mit einem kostenlosen Konto.

Wie viele Fragen sollte ein Online-Quiz haben?

Acht Fragen sind ideal für Persönlichkeitsquiz, Quiz mit Ergebnistypen und Quiz zur Produktempfehlung. Bewertete Wissensabfragen und Zertifizierungen nutzen 10 bis 20, weil die Punktzahl mit mehr Fragen genauer wird. Diagnosen funktionieren am besten mit 8 bis 12.

Sollte ein Quiz mit Bewertung, mit Ergebnistypen oder mit beidem arbeiten?

Nutzen Sie die Bewertung, wenn die Frage lautet: „Wie viel wissen Sie?“ Nutzen Sie Ergebnistypen, wenn die Frage lautet: „Welcher Typ sind Sie?“ Nutzen Sie beides – eine Mischform –, wenn Sie ein Hauptsegment und zusätzlich einen Messwert möchten, etwa bei einem Quiz zum Führungsstil, das auch das Selbstvertrauen auf einer Skala bewertet.

Was ist ein Beispiel für eine formative Lernstandserhebung im Unterricht?

Ein kurzes, bewertetes Quiz ohne große Folgen, das eine Lehrkraft mitten in einer Einheit einsetzt, um Missverständnisse vor der Benotung aufzudecken. Die Quiz zum Einmaleins, zum Periodensystem und zu Wortarten auf dieser Seite sind funktionierende Beispiele dafür, jeweils mit Erklärungen nach jeder Antwort. Für den Abschluss einer Einheit (summativ) passen die Vorlage zur Kapitelwiederholung und das Quiz zur Geschichte der USA besser.

Kann ich Quizfragen und Antworten bekommen, ohne das ganze Quiz zu erstellen?

Ja. Jede Karte auf dieser Seite zeigt in ihrem Vorschaufenster Beispielfragen und -antworten, und der Bereich Spaß und Wissensquiz verlinkt auf eine größere Fragensammlung, aus der Sie wörtlich übernehmen können.

Gibt es eine Quiz-Vorlage für Google Docs, Word oder PowerPoint?

Diese Formate liefern eine statische Datei: gut zum Drucken, aber sie kann keine Antworten bewerten, keine Beantwortungen erfassen und keine Folge-E-Mail senden. Wenn Sie Papier brauchen, nehmen Sie eine beliebige Vorlage hier und drucken Sie ihre Fragenliste aus der Vorschau. Wenn Sie Ergebnisse brauchen, kopieren Sie lieber die Vorlage; sie bleibt interaktiv und bewertet sich selbst.